Nesta semana, a Ramsons anunciou que está recrutando novos funcionários para preencher nove cargos em diferentes áreas de atuação. Os candidatos devem ter experiência na função exigida e podem encaminhar currículos até o dia 31 de janeiro.
As vagas para Auxiliar de Almoxarifado, Conferente de Carga e Descarga e Consultor de Vendas, precisam ter experiência na função, disponibilidade de horário e ensino médio completo.
A Ramsons também está contratando Carregador de Armazém, Serviços Gerais e Técnico de Móveis com ou sem ensino fundamental completo. O candidato também deve ter experiência mínima de seis meses na função.
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As últimas três vagas são para Motorista de Caminhão ensino médio completo, experiência mínima de 1 ano na função, disponibilidade de horário e CNH D. Outra vaga é Técnico em Manutenção de Equipamentos com experiência, conhecimento básico em diagnóstico e reparo de eletrônicos, informática avançada, curso de atendimento ao cliente e ensino médio completo.
Por fim, há uma vaga de Gerente Adjunto Operacional com experiência e ensino superior completo.
Para de candidatar, basta CLICAR AQUI e selecionar a função que deseja trabalhar.
O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
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