Grupo PMZ recrutando para 15 vagas de emprego em Manaus

O Grupo PMZ está recebendo currículos para selecionar trabalhadores para 15 oportunidades de emprego, em Manaus. O anúncio foi feito pela empresa por meio das redes sociais e as oportunidades são para a área de auxiliar de estoque – Inventário, Auxiliar de Estoque – Apoio e 5 vags destinadas apenas para Auxiliar de Estoque nos bairros Compensa, Gilberto Mestrinho e Lírio do Vale II.

Os benefícios das vagas são Vale Transporte e Vale Refeição.

As responsabilidades atribuídas as vagas são Alocar as peças que chegam de rota, transferências, devoluções, em seus respectivos endereços, e realocar quando necessário, Separar peças para vendas e transferências conforme o controle de separação na tela do celular, Fazer as rotinas da qualidade atraves do aplicativo a para garantir o bom funcionamento das normas, Periodicamente participa do inventário do estoque confrontando a posição física das peças com as quantidades no sistema, para efeitos de controle e posterior contabilização, Executar outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior, Manter o ambiente de trabalho organizado e limpo de acordo com o Projeto da Qualidade, Cumprir os procedimentos de estoque da loja, Cumprir com os horários e jornadas de trabalho determinada pela loja, Atualizar-se quanto aos catálogos e novos produtos, Participar de treinamentos de atualização e Substituir auxiliar de estoque de outras lojas quando solicitado.

Os requisitos necessários para preencher os cargos são Ensino Médio Completo, Informática Básica, Atendimento ao Cliente Básico e Atenção e Concentração Básico.

Para realizar a inscrição ACESSE AQUI

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O centralajuda.com informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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