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Mineração Taboca recrutando para 10 vagas em Presidente Figueiredo

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A Mineração Taboca divulgou, nesta sábado (03/08), que está em busca de profissionais para o preenchimento de dez vagas de emprego, com atuação em Presidente Figueiredo (a 117 quilômetros de Manaus). São quatro vagas para Técnico em Segurança do Trabalho Pl, duas vagas Bombeiro Civil, Borracheiro e Auxiliar Administrativo – PCD.

Para concorrer a vaga de Técnico em Segurança do Trabalho Pl, é preciso ter Ensino Médio completo, Pacote Office, Curso Técnico de Segurança do Trabalho, CNH B habilitado(a) há mais de 3 anos, Experiência em Urgência e Emergência. Enquanto para Bombeiro Civil, precisa ter Curso de bombeiro Civil, Ensino Médio completo, CNH D, Pacote Office, Curso de Condutor de Ambulância, Registro (CBMMA) ativo e em Dias, e Conhecimento e domínio NRs e NBRs relacionadas à combate à incêndio e emergência.Para a vaga de Borracheiro é necessário Ensino Médio Completo, Disponibilidade para trabalhar em regime de escala de 12×8 e Experiencia em Manutenção de Pneus Scania e Caterpillar. E para à vaga de Auxiliar Administrativo – PCD é preciso ter Ensino Médio completo, CNH B, Pacote Office e Disponibilidade para escala 12×8.

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Para concorrer às vagas de Técnico em Segurança do Trabalho Pleno, na Mineração Taboca, os candidatos devem se cadastrar e enviar o currículo atualizado por meio do link: http://www.vagas.com.br/v2664931

Para concorrer às vagas de Bombeiro Civil, os candidatos devem se cadastrar e enviar o currículo atualizado por meio do link: https://lnkd.in/dymNyab3

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Para concorrer às vagas de Borracheiro os candidatos devem se cadastrar e enviar o currículo atualizado por meio do link: https://lnkd.in/dKNjGrpC

E para concorrer às vagas de Auxiliar Administrativo – PCD, os candidatos devem se cadastrar e enviar o currículo atualizado por meio do link: https://lnkd.in/dH35SZTr

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A empresa oferece alguns benefícios aos seus colaboradores como planos de saúde, cesta de natal, seguro de vida, entre outros.

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O centralajuda.com informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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