Rezende Caminhões abre vagas para mecânico, montador e funileiro em Manaus

A empresa Rezende Caminhões e Ônibus está com vagas abertas para três cargos em Manaus. As oportunidades são para mecânico de caminhões e ônibus, montador de implementos rodoviários e funileiro de caminhões. Os cargos exigem, no mínimo, ensino médio completo e, em sua maioria, experiência anterior ou cursos específicos na área automotiva.

Para a vaga de montador de implementos rodoviários, a empresa busca profissionais que atuarão na instalação e fixação de carrocerias, baús, caçambas, guindastes e outros equipamentos em caminhões e ônibus. O salário oferecido é de R$ 2.504,27. Embora a experiência anterior seja considerada um diferencial, ela não é obrigatória. O candidato deve ter ensino médio completo, conhecimento em serviços automotivos, técnicas de reparação e noções de pacote Office. [CLIQUE AQUI]

Já a função de funileiro de caminhões é voltada para profissionais com conhecimento em manutenção e reparo estrutural de veículos de grande porte. O salário base é de R$ 2.028,13, com comissão por hora vendida. Entre os requisitos estão habilidades em soldagem, funilaria, pneumática, fibragem e batidas em geral. Também é necessário ter ensino médio completo. [CLIQUE AQUI]

A vaga de mecânico B é para atuar no departamento de pós-vendas da empresa. Os candidatos devem ter curso técnico em mecânica diesel ou eletromecânica, conhecimento em serviços automotivos, cursos profissionalizantes, pacote Office e experiência anterior na área. O salário também é de R$ 2.028,13, com possibilidade de comissão por hora vendida. [CLIQUE AQUI]

Os benefícios oferecidos aos contratados incluem vale-transporte ou vale-combustível, vale-refeição e convênio com drogarias. O Grupo Rezende é referência nos setores de transporte, automotivo, locação de veículos e distribuição de combustíveis.

O centralajuda.com informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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